Как быть, если не хватает специалистов⚡️

Роман Цветков, генеральный директор Комплето, делится своим опытом о том, как действовать в ситуации, когда не хватает специалистов 🔥 Если оптимизировали все возможные процессы, а потребность в сотрудниках осталась, и появились ресурсы на их поиск и найм, то помните, что с помощью digital-инструментов можно быстро закрыть вакансии. Как именно это сделать, рассказали в статье: 😉